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企业管理职位

强生公司的企业管理者通过制定和传达清晰的愿景、目标和战略领导各业务部门,调整其团队的活动。他们带领团队按照绩效目标履行职责,同时始终注重践行指引着公司业务决策的价值观。

企业管理者确保其业务部门有效运作并取得战略性发展,同时招贤纳士,推动业务发展和保持市场领导地位。他们通过设定清晰预期和向团队提供适当资源,促进团队和个人取得成功。

在所有内部和外部沟通中,企业管理者均践行公司信条的价值观,从而保证我们更受信赖,并扩大我们作为全球医疗保健领军企业的影响力。

 
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