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常见问题解答

在以下链接中选择与您的问题相关的主题,即可直接转至此类别。从列表中点击问题,查看解答。如因您的身体障碍而难以通过我们的在线申请流程表达对某个职位的兴趣,或如果您需要听障/视障协助,请联系我们,告知您的需要。

  • 一般问题
    为什么我要加入人才社区?

    加入强生人才社区,您便能够使用我们具革新意义的职位提醒系统。根据设置的偏好和兴趣,您将会收到符合您要求的职位和活动提醒邮件。您可按需要调整关键字、地点和频率偏好,自定义设置职位提醒。

    请注意,我们的人才社区和职位申请部分需要单独注册。您在进入每个部分时都需要输入用户名和密码。

    注册人才社区和职位申请时使用同一账户密码,可帮助您避免在进入各部分时引起混淆。

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  • 搜索和申请职位
    如何搜索和申请空缺职位?

    此网站每日更新,载列强生公司在全球各地的空缺职位。使用各页面顶部的“搜索职位”工具栏,可按关键字和/或地点搜索。在各页面的“按关键字或地区搜索职位”输入栏位中输入搜索词。或者,使用导航菜单按职能、学生、业务或国家/地区搜索,然后选择一个类别,按“查看所有职位”按钮。在这里,可按照您的具体兴趣,缩小您的搜索范围。

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    如何提交简历?

    申请职位时,您将在我们的系统内创建“职业资料”,并需要以纯文本形式输入您的简历,或以标准文件格式上传您的简历。

    可接受的简历文件格式包括:Microsoft® Word(.doc 和 .docx)、纯文本 (.txt)、富文本格式 (.rtf)、超文本标记语言(.htm 或 .html)及可移植文档格式 (.pdf)。

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    上传简历与输入纯文本简历,哪个更好?

    虽然两种方式均可接受,但建议提供纯文本和上传文件两种形式的简历。纯文本简历将方便我们的招聘人员在自动关键字搜索时找到您的申请。上传版本的简历格式较规范,方便团队成员和招聘经理查看和传阅。

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    我已提交职位申请。接下来该怎么做?

    您提交申请后,我们将会向您发送邮件,确认已收到您的资料。

    我们的招聘人员会尽量及时查看空缺职位的候选人资料。由于某些职位的应聘人数众多,招聘人员/招聘经理可能需要数周时间方可完成此程序。请您耐心等候。

    如您获选参与面试,招聘人员将会联系您,告知下一步程序。

    如未获选进入下一个招聘环节,则将会收到邮件、电话和/或信件通知。如有符合您的情况或兴趣的其他职位,我们也可能会联系您。您可随时更新您的资料。

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    我是否可随时更改职位申请资料?

    是的。您可随时撤销和更改您的职位申请资料。您的资料受保护,因此需要登录后才能修改。您可以按照以下步骤存取和修改职位申请资料:

    1. 在 careers.jnj.com,点击页面底部的“更新求职人资料”链接,选择您的求职人类型,阅读并接受我们的隐私声明,然后登录职位申请系统。
    2. 使用滚动条查看您的职位申请概要,编辑任意部分,然后按“提交”。

    谨记,在编辑各部分后按“保存并继续”按钮,在完成所有修改后按“提交”按钮

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    如何设置职位标签,以便获得关于职位的自动电子邮件提醒?

    注册我们的人才社区时,可选择设置职位标签,让系统向您发送关于空缺职位的自动电子邮件提醒。您可输入关键字、地区名称和频率(按天数计),以设置您希望如何接收电子邮件。

    您接收的电子邮件将帮助您找到感兴趣的新职位。您需要申请具体的职位空缺,强生公司才会考虑为您提供工作机会。

    如需设置职位标签,前往 careers.jnj.com,然后点击页面底部附近的“保持联系”按钮。如未登录,请输入您的姓名和密码,然后按“登录”按钮。在下一页面底部找到“我的职位标签”部分。您可在此调整职位标签设置。

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    我已选择接收自动电子邮件提醒。接下来会怎样?

    如您同意接收我们的电子邮件通知,则会在职位公布后 24 小时内收到符合您的情况或兴趣的新空缺职位信息。只有注册加入我们的人才社区,或同意接收关于职位申请的电子邮件通知,我们才会向您发送上述自动提醒。

    您接收的电子邮件将帮助您找到感兴趣的新职位。您需要申请具体的职位空缺,强生公司才会考虑为您提供工作机会。

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    为什么在申请职位后,需要提供其他资料?我已经提交过职业资料。

    我们通过您的职业资料了解您的背景和兴趣等一般信息。我们考虑您的具体职位申请时,需要更详尽的资料评估您的技能是否满足该职位的要求。

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    我收到空缺职位的电子邮件提醒后,应何时回复?

    由于通常会有众多候选人申请已发布的职位,建议您尽快就感兴趣的职位进行回复。职位至少发布一周,有时可能更久。发布期过后,您将无法申请该职位。

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    我搜索特定职位编号时,会显示“目前没有[编号]对应的空缺职位”的信息。我该怎么做?

    如无法找到特定职位的职位编号,即表示该职位已失效,您将无法申请。

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    如何查看某职位是否空缺?

    一般而言,本网站公布的职位均为有效空缺职位,即使已开始面试程序,仍可申请。

    如找不到网站之前显示的职位,则表示该职位已完成招聘,或不再有效。

    您还可查看任何已申请的职位的状态,只需打开职位申请,然后点击搜索结果页面顶端附近的“我的职位页”选项卡,再点击“我的提交”分项即可。

    所有已申请职位的当前状态将显示于“我的提交”页面。您无法查看自己对某个职位的申请状态。

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    如何查看我的申请状态?

    您无法查看自己对某个职位的申请状态,但可查看公布职位的一般状态,以了解该职位是否仍空缺。在职位申请中,点击搜索结果页面顶端附近的“我的职位页”选项卡,再点击“我的提交”分项。

    所有已申请职位的当前状态将显示于“我的提交”页面。

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    我以后不希望再收到关于强生公司职位发布的更新信息。如何删除我在人才社区的资料?

    如需停止接收人才社区的通知:

    1. 访问 careers.jnj.com
    2. 点击页面底部附近的“保持联系”横幅。
    3. 登录您的人才社区帐户。
    4. 向下滚动至页面底部附近“我的职位标签”部分。
    5. 勾选“选择全部”复选框。
    6. 按职位标签列表下方的“删除所选项”按钮。

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    如何停用我在此网站的帐户,并从系统中删除我的职位申请?

    如需停用此网站帐户并从系统中删除您的职位申请:

    1. 访问 careers.jnj.com
    2. 点击页面底部“更新您的候选人资料”链接,选择您的申请人类型 -“资深专业人员”或“大学生”。
    3. 阅读我们的隐私协议,然后点击“我接受”。
    4. 登录职位申请系统,然后点击页面顶部红色横幅中您姓名旁边的“我的帐户选项”链接。
    5. 在“我的帐户选项”页面顶部选择“停用”。

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    面试是怎样的?

    面试流程是我们了解候选人潜力,也是候选人了解我们的员工和公司的最佳机会之一。大部分情况下,候选人将与招聘经理会面,有时会与其他团队成员会面。

    您将需要回答关于学习和工作经历的问题,您也有机会向我们提问。这样能帮助您了解强生公司,尤其是了解面试您的具体公司。

    您还应清晰地意识到您可以为我们公司带来什么价值,并举例说明过去取得的成就或成功经验。

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    强生公司是否提供签证或工作许可证?

    大部分情况下,强生公司不提供签证或工作许可证。您需要自行取得工作所在国家/地区的工作许可,职位描述中另有说明的除外。

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    我获得了位于自己国家/地区的工作职位。我是否可到其他国家/地区工作?

    大部分情况下,候选人成功申请职位后,必须在该职位所在的国家/地区工作。申请人必须能流利运用职位所在国家/地区的语言。

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    我找不到合适的具体职位,但我已提交资料加入人才社区。接下来该怎么做?

    如您已加入我们的人才社区,则会在职位公布后 24 小时内收到符合您情况或兴趣的新空缺职位信息。

    注册我们的人才社区,您便可通过电子邮件收到定制的职位和活动通知。您可调整关键字、地点和频率偏好,自定义设置职位提醒。

    您需要申请具体的职位空缺,强生公司才会考虑为您提供工作机会。

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    每次申请职位时,是否都需要向人才社区提交资料?

    不需要。如您已加入人才社区,您可在“个人档案信息”下方的注册表格顶端选择“登录”,然后输入您的电子邮件和密码。

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  • 推荐工作和/或申请人
    搜索职位时,我发现有适合朋友和/或家人的职位。我是否可以向其发送该职位的资料?

    可以,希望我们的设计方便您这样做!

    查看职位描述时,点击页面右上方“分享该职位”下的任意社交媒体链接。

    注意:您的朋友(或介绍对象)必须访问我们的网站并申请职位,我们才会考虑聘用。

    感谢您的分享!

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    我是由强生公司员工推荐的。接下来该怎么做?

    如您由我们的员工介绍,您将会收到确认电子邮件。该电子邮件将邀请您申请介绍的职位。请遵循收到的电子邮件所载指示,以便介绍您的员工可获得相应奖励。

    您必须完成该职位的职位申请,我们才会考虑聘用。其后,如果我们认为您的资料符合该职位要求,我们的招聘人员将会与您联系。

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    我是由强生公司员工推荐的。如何查看我的推荐状态?

    您无法查看自己对某个职位的申请状态,但可查看公布职位的一般状态,以了解该职位是否仍空缺。

    首先,您必须完成所介绍职位的职位申请,请参考收到的电子邮件内的指示。

    您可查看任何已申请的职位的状态,只需打开职位申请,然后点击搜索结果页面顶端附近“我的职位页”选项卡,再点击“我的提交”分项即可。

    所有已申请职位的当前状态将显示于“我的提交”页面。

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    别人给我介绍某个职位,但未获聘用。以后是否会考虑给我提供其他职位?

    会。在我们的系统完成职位申请后的 12 个月,强生公司的所有招聘人员均会考虑您的背景是否适合某个职位(并有可能选中您)。

    为增加强生今后考虑给您提供空缺职位的机会,建议您返回此网站,申请您找到的新职位。您还应确保在您的职业资料中选择自动电子邮件通知选项。

    另外,注册我们的人才社区,便可通过电子邮件接收定制的职位和活动通知。您可以决定收到的职位类型和接收频率。您可创建或编辑您的职位标签,通过关键字、地点和频率偏好自定义您的搜索标准。

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    加入人才社区后,如何编辑我的偏好?

    如果您已加入人才社区:

    1. 点击 careers.jnj.com 首页上的“加入我们的人才社区”。
    2. 在“个人档案信息”下方的注册表格顶端选择“登录”,然后输入您的电子邮件和密码。
    3. 您可创建或编辑您的职位标签,通过关键字、地点和频率偏好自定义您的搜索标准。

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  • 技术问题
    我的密码无效或我忘记密码。我该怎么做?

    在登录页面,输入您的用户名,然后点击“忘记密码”。您将需要重新输入用户名和电子邮件地址。点击“确定”。几分钟后,您将收到一封电子邮件,当中载有新的访问代码和重设密码的页面链接。

    上述步骤适用于人才社区登录或职位申请登录。

    如果此主题没有提供您需要的解答,请 点击此处

    登录时出现技术问题,我该怎么做?

    如果本常见问题解答板块的其他解答均无法解决您的问题,请联系我们: 点击此处

    我尝试使用“按关键字或地区搜索职位”输入栏位申请职位,但无法进入网站。我该怎么做?

    通常调整您的浏览器设置,即可解决访问网站出现的问题。为保护用户隐私,我们的网站要求 128 位加密。

    您的浏览器安全设置应配置为启用 PCT 1.0、SSL 2.0 和 SSL 3.0。

    如登录时出现问题,可能是密码问题。请参考本常见问题解答版块的“我的密码无效……”。

    如果此主题没有提供您需要的解答,请 点击此处

    我的帐户似乎被锁。我该怎么做?

    您输入的密码不正确。

    在登录页面,输入您的用户名,然后点击“忘记密码”。您将需要重新输入用户名和电子邮件地址。点击“确定”。几分钟后,您将收到一封电子邮件,当中载有新的访问代码和重设密码的页面链接。

    上述步骤适用于人才社区登录或职位申请登录。

    注意:多次输入错误密码后,您的帐户将会被锁定几分钟。过后,您的帐户将自动解锁,到时即可使用密码重设功能。成功重设密码后,您会收到一封电子邮件,当中载有临时密码和登录说明。

    如果此主题没有提供您需要的解答,请 点击此处

    我无法将简历复制粘贴至我的职位申请中。我该怎么做?

    简历和求职信是您资料的一部分,而非您实际申请的职位的一部分。系统将允许您的资料有两个附件,如果您删除并替换简历/求职信,系统将进行更新,但您必须要先删除其中一个。招聘人员在筛选职位申请时,将会查看当前所附的附件。招聘人员通常会查看筛选候选人时最新(最近)的附件。

    除了在职位申请文本输入栏位复制粘贴简历外,您还可上传标准文件格式的简历。

    可接受的简历文件格式包括:Microsoft® Word(.doc 和 .docx)、纯文本 (.txt)、富文本格式 (.rtf)、超文本标记语言(.htm 或 .html)及可移植文档格式 (.pdf)。

    如果此主题没有提供您需要的解答,请 点击此处

    我已注册贵公司的人才社区。为什么我在申请职位时还需要再注册?

    我们的人才社区和职位申请系统需要单独注册。您在进入每个系统时都需要输入用户名和密码。建议您在两个系统使用相同的用户名和密码,以免混淆。

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    如何在职位申请系统更改密码?

    您可按照以下步骤,获取您的职位申请帐户详情:

    1. 访问 careers.jnj.com
    2. 点击页面底部“更新您的候选人资料”链接,选择您的申请人类型 -“资深专业人员”或“大学生”。
    3. 阅读我们的隐私协议,然后点击“我接受”。
    4. 登录职位申请系统,然后点击页面顶部红色横幅中您姓名旁边的“我的帐户选项”链接。
    5. 向下滚动页面,编辑您的“登录信息”。

    如果此主题没有提供您需要的解答,请 点击此处

    我已注册贵公司的人才社区。为什么申请职位时,系统无法识别我?

    我们的人才社区和职位申请系统需要单独注册。您在进入每个系统时都需要输入用户名和密码。建议您在两个系统使用相同的用户名和密码,以免混淆。

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    我在职位申请和人才社区的用户名和密码需要一样吗?

    人才社区和职位申请系统的用户名和密码不需要一样,但建议您这样做,以避免混淆。

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  • 学生问题
    如何知道强生什么时候来我的学校?

    可咨询您学校的校园招聘服务处,查看强生公司是否会来、何时来您的学校。作为学生,寻找我们公司职位的最佳方式就是参与我们的校园招聘会。

    通常,我们在每年的 8 月至 11 月面向应届毕业生开展全职岗位招聘。12 月至次年 1 月开展实习岗位招聘。

    如果强生公司没有计划到您的学校招聘,您可在上述期间,登录此网站搜索和申请学生空缺职位。

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    强生公司是否有面向大学本科生的实习项目?

    有。我们全球众多子公司均为应届本科生、工商管理硕士生和高级学位课程学生提供实习工作。

    申请人必须获批准在职位所在的国家/地区工作,并且可流利运用该国家/地区的语言。

    这些项目通常在每年的 12 月至次年的 1 月开展招聘。前往您的校园招聘服务处,了解强生公司何时到您的学校。

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    强生公司是否面向工商管理硕士生或高级学位课程学生开展实习项目?

    我们面向工商管理硕士生和高级学位课程学生的所有短期工作职位几乎均为实习岗位。我们的实习工作岗位为理学或文学学士学位学生预留。

    工商管理硕士生或高级学位申请人必须获批准在实习岗位所在的国家/地区工作,并且可流利运用该国家/地区的语言。

    这些实习项目通常在每年的 12 月至次年的 1 月开展招聘。前往您的校园招聘服务处,了解强生公司何时到您的学校。

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    实习持续多长时间?

    实习通常为期两至三个月,一般在 6 月、7 月、8 月。我们尽量配合学生的具体教学安排。

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    如何申请实习职位?
    作为学生,寻找我们公司实习职位的最佳方式就是参与我们的校园招聘会。可咨询您学校的校园招聘服务处,查看强生公司是否会来、何时来您的学校。我们一般会在每年的 12 月至次年的 1 月招聘实习申请人。

    如果强生公司没有计划到您的学校招聘,您可在上述期间,登录此网站搜索和申请学生空缺职位。

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    是否向实习员工提供住宿?

    每一家强生公司均提供不同的住宿方案。可在参加校园招聘信息交流会或面试时向招聘人员咨询住宿事宜。

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    会为实习员工分配什么工作?

    实习的工作内容视乎各公司而异,甚至同一公司的不同部门也会有所差异。一般,实习的工作可能包括收集关键数据、分析信息或研究、完成项目或建立新项目。

    实习学生一般有机会从项目的建立到执行全程参与。实习工作由于期限短,其工作可能局限于项目的部分环节。我们还会开展一系列预先规划的活动,让实习员工了解我们的领导原则、价值观和长期业务挑战。

    我们将出色的实习员工视为发掘公司未来管理者的宝贵资源。

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    对实习员工有何期望?

    我们公司的招聘人员和招聘经理对实习员工的期望,大体与我们对全职员工的期望一致。我们寻找能理解和认同我们价值观和领导原则的人选。

    我们将出色的实习员工视为发掘公司未来管理者的宝贵资源。

    访问我们的实习项目页面了解详情。

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    参加实习计划是否可获得学校的课程学分?

    学生参加我公司的实习工作是否能获得课程学分由学校政策决定。

    部分学校有正式的合作教育项目,参加项目的学生可在工作完成时提交报告,以获取学分。未开展此类正式项目的其他学校可能单独审核学生的课程学分申请。

    请咨询您的校园招聘服务处或导师,以决定您的选择。

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    大学生申请人可参加什么发展项目?

    强生公司提供一系列企业领导力发展项目 (LDP) 及各公司专门的 LDP。

    访问我们的领导力发展项目页面,详细了解各项目特点和要求。

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由于发送到此网站的电子邮件和经此网站发送的电子邮件可能不安全,因此您在决定通过电子邮件向我们发送哪些信息时应该特别注意。

您所咨询问题的回答可在上面的常见问题解答中找到。 查看回答。
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